國家統(tǒng)計局近日發(fā)布2010年全國城鎮(zhèn)私營和非私營單位在崗職工平均工資數(shù)據(jù)。對“河南省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工年均工資30303元”的數(shù)據(jù)，河南網(wǎng)友直呼“被平均了”。

　　“平均工資”這個數(shù)據(jù)，可謂既敏感又不討好——年年發(fā)布，年年遭到民眾“質(zhì)疑”。當(dāng)然，網(wǎng)站的調(diào)查結(jié)果有明顯缺陷，但網(wǎng)友的質(zhì)疑可以理解，畢竟，的確有很多的底層民眾工資收入達(dá)不到這個標(biāo)準(zhǔn)。對這種質(zhì)疑，從一個側(cè)面反映了統(tǒng)計工作缺少“地氣”，數(shù)據(jù)冷冰冰。可以說，網(wǎng)友的質(zhì)疑不僅能促使統(tǒng)計部門反

　　思改進(jìn)工作方式，同時也反映了民眾對收入分配改革的認(rèn)同程度。

　　民生問題往往容易被繁華所遮蔽，民生艱辛程度又很容易被低估。那些全局性的經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)，大都對民生境況少有體察。所以，在統(tǒng)計諸如“平均工資”之類的數(shù)據(jù)時，不妨將低收入群體單列出來，發(fā)布“低收入階層平均工資”，把底層民眾的生活狀態(tài)真實地反映出來，避免“平均主義”的統(tǒng)計弊病。繼而將決策視角和制度陽光投向底層，體現(xiàn)政府部門的民生關(guān)懷。這對決策者正視經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展全局、制定適宜的宏觀調(diào)控政策異常重要。??——河北·張瑞東