為“日志新政”鼓掌打氣

從今年4月1日起，一項與日記有關的新制度在河南中牟官場實施：全縣所有科級以上干部，都要寫日志，記錄每天工作具體情況，并且自我打分；不記日志者，不得提拔使用。這就是引起爭議的中牟日志新政。讓官員寫公開日志，算不上是什么驚天動地的改革，不過是小的技術性改革罷了。但推動改革，依靠的便是從小處做起，從細微處改變。有的人也許在日志中過度稱贊自己，把別人的成績戴在自己頭上，在“打小報告”的年代，這樣的手段或許會產(chǎn)生一些用處，難免有的領導喜歡聽阿諛奉承，喜歡有人表揚與自我表揚相結(jié)合。但日志公開化，大家相互印證，做了什么工作、出了什么成績，皆有據(jù)可查，弄虛作假的空間難免就小了。這是官場日志的功效。

——南方日報