今年3月，云南省開展了全省統一公務員錄用考試工作，與以往不同的是，今年增加了“網上確認”程序。但因沒看到通知，截至7月4日，約有4229名順利通過筆試的考生因為沒有進行網上確認而與資格復審、面試無緣。（7月8日《中國青年報》）

在一場不到2萬人參加的公務員面試中，約有4229名考生“棄考”，也就是說，考生中有將近1/4的考生缺席了這場考試。這其中雖然包括了一些主動棄考者，但在這樣一場關乎許多人命運、未來的考試中，怎么會如此如此大面積的“棄考”現象呢？

據考生講，問題出在今年新出臺的通知上，原來云南省公務員考試增加了“網上確認”程序，導致考生因疏忽而失去了面試資格。如果說，僅有個別考生粗心大意也就罷了，吊詭的是有幾千人同時“忽視”，這里面肯定就有問題了。

首先，掛在網上的通知含糊不清。通知并未采取明顯的“云南省公務員考試面試通知須知”或是“云南省公務員面試新規定”這種醒目的標題提醒考生；而是在筆試成績公布后，在網站發布了一個名為《關于開展2011年云南省公務員錄用考試崗位調劑及有關事項的通知》。試問，誰能看出這是一則重要的面試須知，而不是考生調劑的通知？考生沒有“火眼金睛”，哪里會參透這背后的深奧“符碼”？

其次，云南本是一個邊疆貧困地區，很多考生如一些大學生村官或特崗老師，都是工作在偏遠山區的。許多地方不僅沒電腦而且至今尚未通電，去一次鄉鎮都要走半天路，而且網絡極不穩定。這種情況下，讓那些身處邊遠地區的考生如何在兩日內快速、迅速地上網確認？

最后，其實即使考生打開了那個通知，身邊也有電腦可以上網，甚至登錄上了系統，也未必能參加最后的面試——因為登錄系統之后，打印前必須先點擊“是”，否則系統默認為“否”，即不參加面試。這種設計簡直違背常理，自動把考生設置進了假想“棄考”的范圍。

這樣看來，這樣的一份通知，簡直就是在處處給考生“埋坑”、下絆子，稍有不慎，就會錯過。對某些考生來說，這可以算作一份永遠也無法完成的任務。

如此重要的一份通知，雖然在《招考公告》及《報考指南》中提到過，但是，畢竟是首次公布，再加之許多考生地處偏遠、信息不暢，是否可以用短信、電話、電視、廣播的方式傳達，怎么能輕而易舉地就讓4000多人無緣面試呢？而且這些人當中不乏高分、大齡考生，因為政策的變動，不僅個人命運無法改變，而且地方上也會遭受人才損失。

之所以出現這種情況，只能用兩種原因來解釋，一是當地公務員招考部門工作不到位、敷衍了事、不認真；二是故意采取這樣“曖昧不清”的方式，借機淘汰高分考生。

選拔公務員是為國家選拔人才與精英，地方在選拔人才的時候，應當盡可能地為這些人才的未來負責、更要為地方與國家的未來負責。哪能以如此輕率的方式置考生的利益、國家的利益于不顧呢。倘若當年，劉邦對來拜見他的陳平，劉備對諸葛亮也是這樣一種態度，誰能知道歷史會變成怎樣呢？