學歷與幸福感倒掛并不意外

26日，上海市人口計生委發布了來滬人員社會融合和居留意愿情況專題調查，調查顯示高學歷人群的幸福感卻相對較低：大學本科及研究生學歷者表示不幸福的比例分別為8.0%和10.0%；而小學及以下的僅為3%左右。（10月27日《新聞晨報》）

高學歷群體幸福感低于低學歷人群幸福感低調查報告其實不是第一次出現，以前其他城市的一些類似調查已經顯示了這一點，比如去年暑期，江蘇技術師范學院數理學院實踐小分隊在對30歲以下常州外來員工的調查訪談中就發現對現狀不夠滿意的多為學歷較高的大學生，80后、90后的幸福感與學歷成反比現象。

作為在外地工作的筆者以為，學歷與幸福感倒掛其實并不意外，完全可以理解，也是正常的事，不值得大驚小怪，沒必要過度解讀。

眾所周知，幸福感無法量化比較，評價標準沒有一個準確的參考答案，完全根據個人自身的實際情況和自我感受來評價。而每個人的由于自己的實際情況和學識的不同，導致每個人的幸福感的評價標準也不一樣。但是，一般而言，受教育程度越高的人，對幸福生活的質量要求就越高，幸福感的評價標準也就越詳細，而小學畢業的人群，由于學識有限，對幸福的要求不是太高，更容易滿足，對幸福感的評價標準也低于高學歷人群，從而使得高學歷人群的自我幸福感低于低學歷人群。換言之，學歷與幸福感倒掛，從根本上說是學歷與幸福感評價要求成正比的結果。

其次，在外來人群中，大部分高學歷人群的工資與低學歷的農民工工資之間差距不是特別大，甚至一些大學生工資還不如農民工工資。但是，兩者之間的生活開支標準相差太大，高學歷人群的生活開支遠遠高于低學歷人群，同時高學歷人群在教育上的投資遠遠高于低學歷人群。更何況高學歷人群多為白領，工作壓力很大，特別是腦力壓力大，而低學歷人群多從事技術工作，主要是體力勞動，腦力壓力較小。換言之，在相對的投入和回報之間就出現高學歷人群高投入低回報，低學歷人群低投入高回報現象。說白了，在收入的性價比上，高學歷人群不如低學歷人群，也就決定了高學歷人群的幸福感低于低學歷人群。

再者，廣大高學歷人群都有扎根工作城市的想法，想融入所在的城市，所以有買房的巨大壓力。而很多低學歷人群對于城市只是過客心理，更多是想多賺一點錢回老家買房或者是轉行做小生意，在城市沒有特別大的買房壓力。這也使得高學歷人群低幸福感，低學歷人群高幸福感。

如何提升高學歷人群幸福感，縮小學歷與幸福感倒掛差距，筆者認為，一方面政府想法設法降低高學歷人群的教育投入資本，提高收入；另一方面從思想上轉變高學歷人群的認識，引導他們降低對生活的要求。