沒有年終獎 職場人期待企業挽留
來源：漢網 2012-01-22 編輯：陳瑋

員工向左：期待后續的職業發展規劃

此前，前程無憂論壇就“不發年終獎，公司如何才能挽回你的心”展開調查。調查顯示，企業不發年終獎確實會傷透不少職場人的心，但年終獎并不是決定職場人跳槽與否的唯一標準，如果公司可以給出切實可行的替代措施，員工也愿意與企業共渡難關。畢竟比起一次性的紅包，長遠的職業規劃才是職場人最關心的事情。