努力提高居民勞動所得

“目前，勞動者工資增長趕不上企業利潤增長是一個普遍現象，企業財富明顯在向資本傾斜。”山東省工商聯主席王乃靜委員告訴記者。

據了解，在國民收入初次分配中，發達國家勞動報酬在國民收入中所占的比重一般在55%以上，在我國目前則不到42%，并呈逐年下降趨勢，資本回報的比重卻節節上揚。

王乃靜認為，這種利潤侵蝕工資、機器排擠勞動的現象，不利于縮小收入差距，影響社會和諧穩定，更不利于擴大消費、拉動內需。“如果老百姓沒多少錢可以用來消費，出臺再多的刺激政策也只能是事倍功半”。

上海嘉定區區委書記金建忠代表認為，現在一些經濟發達地區出現“民工荒”，企業只有提高工資才能招到工人。“這表明勞資關系出現了調整的契機，為提高職工收入創造了機會。”他建議，今后一定要在執行最低工資制度、建立和完善工資支付保障制度基礎上，建立健全職工工資正常增長機制，提高居民勞動所得。此外，還應在企業和勞動者之間建立一套行之有效的談判機制，提高普通勞動者與企業談判的能力，提高自身的收入水平。

此外，王乃靜還建議，應加快二次分配制度的改革。今后要更多地運用財政手段和稅收手段，直接增加低收入者的收入。應該充分考慮家庭綜合稅負能力，探索以家庭為單位計征和抵扣個人所得稅。完善企業所得稅制度，對有利于就業的中小企業給予稅收優惠，將減稅負與促就業有機結合起來。還應適當增加政府貨幣轉移支付，更多地向低收入群體傾斜。