本報(bào)消息 福建省換屆工作中，縣級(jí)黨政正職調(diào)整已于近日完成。在調(diào)整后的縣級(jí)黨政班子“一把手”中，女干部數(shù)大幅提高，達(dá)到18位，縣級(jí)黨政班子女干部“一把手”配備率比換屆前提高22.2個(gè)百分點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)每個(gè)設(shè)區(qū)市都有縣（市、區(qū)）女性黨政“一把手”，其中女縣（市、區(qū)）委書記由換屆前的2位增加到了10位。同時(shí)，截至6月30日，已有4位設(shè)區(qū)市女性黨政副職提任到省直部門正廳領(lǐng)導(dǎo)崗位，力度之大創(chuàng)下正職女干部配備新紀(jì)錄。

據(jù)了解，女干部培養(yǎng)選拔工作得到福建省委的高度重視。省委出臺(tái)的換屆工作意見除規(guī)定縣市區(qū)黨政班子各配有1名女干部外，明確指出黨政班子交叉任職的只能算一頭，提出所轄縣市區(qū)數(shù)量較多的設(shè)區(qū)市，縣級(jí)黨政正職中一般也要各配1名女干部；市、縣黨政正職中，女干部的數(shù)量要比上次換屆時(shí)有所增加的目標(biāo)。省委組織部大力支持，認(rèn)真貫徹落實(shí)省委關(guān)于女干部配備的要求，積極采取切實(shí)有效措施，不拘一格，優(yōu)先提拔重用高素質(zhì)女干部。省婦聯(lián)全力配合，抓住契機(jī)及時(shí)下發(fā)了關(guān)于建立完善婦女人才庫(kù)和推薦優(yōu)秀女干部的通知，各級(jí)婦聯(lián)全面更新婦女人才庫(kù)，及時(shí)向黨委組織部門推薦了一大批優(yōu)秀婦女干部。

據(jù)悉，18位縣（市、區(qū)）黨政“一把手”女性中，17位都為新任，還有2位設(shè)區(qū)市婦聯(lián)主席走上了縣（市、區(qū)）委書記的崗位。目前，縣（市、區(qū)）黨政“一把手”女干部中，平均年齡為43.9歲，比換屆前降低了5.4歲。福建省縣（市、區(qū)）黨政“一把手”女干部配備呈現(xiàn)出新人輩出、重視婦干、更加年輕化等特點(diǎn)。